ankieta

Scorers

Mój TL
Poniżej znajdują się różne stwierdzenia, które odnoszą się do twoich przekonań nt. pracy Twojego TeamLidera. Wskaż, w jakim stopniu zgadzasz się bądź nie zgadzasz się z każdym z tych twierdzeń. Postaraj się określić to, co naprawdę sądzisz.

Stwierdzenia dotyczą twojej subiektywnej oceny, dlatego każda odpowiedź jest dobra, jeśli tylko jest szczera.
Zdecydowanie zgadam sięZgadzam sięTrudno powiedziećNie zgadzam sięZdecydowanie nie zgadzam się
Daje konkretne i konstruktywne opinie
Interesuje się dobrem zespołu
Ma odwagę mówić gorzką prawdę
Realizuje plany zgodnie z założeniami
Rozwiązuje problemy skutecznymi działaniami
Skutecznie koordynuje działania grupy
Potrafi właściwie argumentować cel zadań do wykonania
Doszukuje się głównie negatywnych aspektów sytuacji
Docenia wkład wszystkich członków zespołu
Analizuje problemy z różnych perspektyw widzenia
Przejawia zainteresowanie współpracownikami w czasie pracy i poza nią
Wie, gdzie szukać odpowiedzi w organizacji
Szkoli innych w rozwijaniu umiejętności
Zachęca innych do podjęcia działania
Monitoruje stan wykonania zadań zleconych do realizacji
Angażuje pracowników w planowanie i podejmowanie decyzji ich dotyczących
Dąży do kreowania sytuacji, w których obie strony zyskują (o ile to możliwe)
Przekazuje wszystkie ważne informacje nt. pracy
Otwarty na odmienne myślenie i nowe idee
Przeciwdziała możliwym niepowodzeniom w realizacji planów