Zdecydowanie zgadzam się | Zgadzam się | Nie mam zdania | Nie zgadzam się | Zdecydowanie nie zgadzam się | |
Komunikuje, kiedy wyniki pracy są niższe od oczekiwanych | |||||
Ma odwagę podnosić kontrowersyjne tematy | |||||
Przekazuje wszystkie ważne informacje nt. pracy | |||||
Ma odwagę mówić gorzką prawdę | |||||
Daje konkretne i konstruktywne oceny | |||||
Komunikowanie wizji nie wychodzi mu zbyt dobrze | |||||
Jest asertywny | |||||
Potrafi właściwie uargumentować cel zadań do wykonania | |||||
Przejawia zainteresowanie podwładnymi w czasie pracy | |||||
Słucha z uwagą współpracowników | |||||
Monitoruje stan wykonania zadań zleconych do realizacji | |||||
Sprawdza stan realizacji celów | |||||
Wie, kiedy nadzorować pracowników ich szkolić, a kiedy zostawi ich samych sobie |